≪JSHRM会員ご招待≫7/19会員月例研究会「製造業初となる二度の日本経営品質賞受賞『万協製薬の革新を支える社員の成長と組織づくり』」
講師：万協製薬（株） 代表取締役社長 松浦 信男 氏 万協製薬（株）は、主に外用薬の受託製造を行う製薬会社です。企画開発力や高品質の製品提供が国内外の製薬会社から高く評価され、近年は受託だけではなく共同開発が急増していま […]
≪JSHRM会員ご招待≫6/19会員月例研究会「働き方改革と人材の確保・定着」～若手社員の成長と定着の両立～
講師：株式会社カイラボ 代表取締役 井上 洋市朗 氏 「働き方改革」を企業の成長に結びつけるには、労働の質の改善（労働生産性の向上）はもちろん、労働量の確保（人材確保、社員の定着）が欠かせません。採用と定着を向上させて人 […]
【7月7日開催】ODNJ年次大会2018
画像をクリックするとPDFファイルがダウンロードできます。 世界が激しく変わっていくなか、テクノロジーが新しい時代の新しい組織の在り方をうみだし、新しい働き方や価値観が芽吹いています。非管理型組織（ホラクラシー組織、テ […]
第１０回「ワークライフバランス大賞」受賞組織発表
【「ワークライフバランス・コンファレンス」 ご案内】 「ワークライフバランス大賞」表彰式に合わせ、受賞組織から働き方改革や 学びなおしの機会の創出する実践的な取り組みの紹介とパネルディスカッションを行います。 日時：20 […]
≪JSHRM会員ご招待≫5/24会員月例研究会「働き方改革を軸とした人財戦略とデータ分析アプローチ」
三井住友海上火災保険株式会社 【第２回 働きやすく生産性の高い企業・職場表彰/最優秀賞 厚生労働大臣賞 受賞】 人事部企画チーム兼働き方改革推進チーム 課長 荒木裕也 氏 公益財団法人日本生産性本部 経営コンサルタント […]
≪JSHRM会員ご招待≫4/20会員月例研究会「働き方改革の要諦“同一労働同一賃金”のポイントと課題」
講師：（株）日本総合研究所 理事 山 田 久 氏 日本生産性本部「労働生産性の国際比較2017年版」では、日本の1人当たり労働生産性は、ＯＥＣＤ加盟35ヵ国中21位で主要先進７ヵ国で最も低い水準となっています。少子高齢 […]
2018年度年次コンファレンス 準備部会メンバー募集！
2018年度JSHRM年次コンファレンスの準備部会メンバーを公募いたします。 企画・運営にご興味のある方、下記よりお申込みください。（～６月末まで） ※継続に自信のない方は、体験参加も可とします。 活動の概要は以下をご参 […]
≪JSHRM会員ご招待≫3/14会員月例研究会「職場のポジティブメンタルヘルス」～ワーク・エンゲイジメントに注目した活性化職場の実現～
講師：北里大学 一般教育部 人間科学教育センター教授 島津 明人 氏 ストレスチェック制度も義務化3年目を迎え、各企業でもメンタルヘルスの取り組みを行うことは定着しつつあるのではないでしょうか。一方で、メンタルヘルスは特 […]
11月26日開催：【無料】人と経営フォーラム シンポジウム
グローバル化時代のコミュニケーション能力 ～産業会の視点から考える これからの教育のあり方～ 画像をクリックするとPDFファイルがダウンロードできます。 グローバル化が深化し、日本の人口、労働力人口の減少が続く中、日本 […]
≪JSHRM会員ご招待≫12/18会員月例研究会「2018年 日本経済の展望」
講師：BNPパリバ証券株式会社 経済調査本部長 チーフエコノミスト 河野 龍太郎 氏 世界経済は緩やかな拡大基調にあると言われていますが、一方、政治に大きく影響される米国経済、英国のEU離脱問題を抱える欧州経済、中国をは […]